Performance Marketing Manager (m/w/d) | Meta, Google & TikTok | Freelance, Retainer oder Vollzeit | Remote

Description

Job Overview

• Role: Performance Marketing Manager (m/w/d) | Meta, Google & TikTok | Freelance, Retainer oder Vollzeit | Remote
• Company: Koralls
• Location: Cologne
• Employment Type: Freelance
• Category / Department: Remote, Media Planning, Purchasing
• Salary: Competitive / Not Disclosed — confirm during interview
• Key Skills / Technologies: Remote, Media Planning, Purchasing
• Listing Source: Arbeitnow

Job Description

KORALLS ist eine natürliche Haircare Brand, hergestellt in Deutschland. Unsere Produkte richten sich nicht nur an Frauen, sondern an alle, die ihr Haar und ihre Kopfhaut mit einer durchdachten Routine pflegen möchten. Unser virales Haaröl N.17 mit 17 Ölen und Vitaminen war bereits mehrfach ausverkauft. Wir haben über 10.000 verkaufte Produkte, über 8.000 zufriedene Kundinnen und Kunden, 97 % positive Kundenerfahrung und liefern aktuell in 14 Länder.

Für unser weiteres Wachstum suchen wir eine erfahrene Performance Marketing Person, die unsere Paid-Aktivitäten auf Meta, Google und TikTok übernimmt und aktiv weiterentwickelt.

Wir sind dabei offen für unterschiedliche Formen der Zusammenarbeit. Sowohl Freelance auf Retainer-Basis als auch Vollzeit sind für uns grundsätzlich denkbar. Besonders offen sind wir für eine Zusammenarbeit auf Freelance- oder Retainer-Basis, bei der wir gemeinsam einen passenden Rahmen, klare Verantwortlichkeiten und das Budget für die Betreuung und Steuerung der Kanäle abstimmen.

Aufgaben

• Planung, Aufbau und tägliche Betreuung von Kampagnen auf Meta (Instagram/Facebook), Google Ads und TikTok Ads
• Monitoring der Performance, Reporting und Ableitung konkreter Optimierungen
• Struktur und Strategie entwickeln, um den Umsatz im E-Commerce nachhaltig zu skalieren
• Keyword Research und Wettbewerbsanalyse für Google Ads
• Creative Testing mit unserer bestehenden Content Library, inklusive Auswahl, Setup und Iteration
• Enge Zusammenarbeit mit der Marketing Managerin, dem Shopify- und IT-Ansprechpartner sowie bei Bedarf externen Partnern
• Verantwortung für die operative Steuerung der Kanäle im abgestimmten Budgetrahmen

Qualifikation

• Mehrjährige, relevante Erfahrung im Performance Marketing, idealerweise im E-Commerce & DTC
• Sicher im Setup, Tracking und Optimieren von Meta Ads, Google Ads und TikTok Ads
• Hands-on Mindset: von Research bis Umsetzung und laufender Optimierung
• Sehr eigenständig, zuverlässig, mit hoher Ownership und Lust auf Wachstum
• Kommunikation hauptsächlich auf Deutsch, teilweise auch auf Englisch (schriftlich)
• Eigenes Equipment wird aktuell benötigt
• Offen dafür, in einem flexiblen Setup mit klar abgestimmten Verantwortlichkeiten zu arbeiten

Benefits

• 100% Remote
• Flexible Form der Zusammenarbeit: Freelance auf Retainer-Basis oder Vollzeit
• Wir sind besonders offen für eine Zusammenarbeit auf Freelance- oder Retainer-Basis
• Flexible Arbeitszeiten. Wir arbeiten täglich, aber nach unseren eigenen Zeitplänen. Die Abstimmung läuft hauptsächlich über tägliche Kommunikation. Meetings gibt es in der Regel 1 bis 2 pro Woche, die wir flexibel nach gemeinsamer Verfügbarkeit planen.
• Viel Eigenverantwortung und Raum, Dinge wirklich aufzubauen, zu testen und weiterzuentwickeln
• Arbeiten an einer schnell wachsenden Brand mit klarem Produkt-Market-Fit

Wenn du Performance Marketing wirklich kannst, Lust auf Ownership hast und eine aufstrebende E-Commerce Brand aktiv mit aufbauen willst, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Wir sind sehr offen für eine Zusammenarbeit auf Freelance- oder Retainer-Basis, schauen uns aber genauso gerne auch Vollzeitmodelle an.

Bitte sende uns gerne auch Beispiele oder kurze Insights zu Kampagnen, die du betreut hast, sowie konkrete Ideen oder Vorschläge, wie du die Zusammenarbeit mit uns gestalten würdest.

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Salary & Compensation

The salary for this position has not been publicly disclosed. Compensation is typically determined based on your experience, skills, and interview performance. Use your research on industry benchmarks and the cost of living in the role's location to negotiate effectively.

In addition to base salary, many employers in this sector offer a comprehensive benefits package that may include:

• Annual or performance-based bonuses
• Health, dental, and vision insurance
• Provident Fund (PF) and Gratuity contributions (India)
• Paid Time Off (PTO), sick leave, and public holidays
• Professional development budget and learning allowances
• Stock options or Employee Stock Ownership Plans (ESOPs) at select companies
• Flexible or remote working allowances
• Parental leave and family health coverage

Note: The specific benefits offered by this employer should be confirmed during the offer stage. Not all benefits listed above may apply to every organisation or role type.

Work Arrangement

Type: Freelance / Contract

This is a freelance or contract engagement. You will likely work independently, delivering specific outputs or milestones within agreed timelines. Payment is typically milestone-based or on an hourly / daily rate. Contractors are generally responsible for managing their own tax obligations and may not receive standard employee benefits such as health insurance or paid leave. Confirm deliverables, payment schedules, and IP ownership before signing any contract.

Typical Interview Process

While each organisation structures its hiring differently, candidates for this type of role typically go through the following stages:

1. Resume and application screening
2. Introductory phone or video call with HR
3. Role-specific skill or competency interview
4. Final interview with the hiring manager or panel
5. Reference checks and offer discussion

Tip: Research the company's products, culture, and recent news thoroughly before each interview round.

About the Employer

Koralls is the organisation posting this opportunity. While full company details are available on the original job listing, here is what you should research before applying:

• Company size and culture: Review the company's LinkedIn profile, Glassdoor reviews, and their official website to understand team size, work culture, and employee satisfaction.
• Products and services: Familiarise yourself with what the company builds, sells, or delivers. Being knowledgeable about their offerings will set you apart during interviews.
• Recent news: Search for any recent fundraising, acquisitions, product launches, or leadership changes — these often come up in interviews and signal company health.
• Location and offices: The role is based in or around Cologne. Confirm office address, remote policy details, and travel requirements during the process.
• Where this listing was found: This job was sourced from Arbeitnow.

How to Apply & Preparation Tips

To apply for the Performance Marketing Manager (m/w/d) | Meta, Google & TikTok | Freelance, Retainer oder Vollzeit | Remote position, follow these steps:

1. Tailor your resume: Customise your CV to match the specific requirements listed in the job description. Use keywords from the posting to pass Applicant Tracking System (ATS) filters.
2. Write a compelling cover letter: Even if not mandatory, a concise cover letter demonstrating your enthusiasm and fit for the role significantly improves your chances.
3. Apply via the original listing: Use the apply link on the original job post to submit your application. Avoid applying through third-party channels that may delay or lose your submission.
4. Prepare for phone screening: Be ready for an initial call within 3–7 business days of applying. Have your resume and a quiet space ready.
5. Follow up professionally: If you haven't heard back in 7–10 business days, a brief, polite follow-up email to the recruiter is acceptable and often appreciated.

Key skills relevant to this role include: Remote, Media Planning, Purchasing. Ensure these are prominently featured on your resume and LinkedIn profile.

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