(Junior) Kauffrau / Kaufmann im E-Commerce (w/m/d) | JobSetuu

Description

Job Overview

• Source: Arbeitnow
• Location: Stuttgart
• Job Type: Full-Time

Job Description

Shopify ist dein Handwerk — und du willst mehr daraus machen als nur Shops bauen? Du denkst unternehmerisch, arbeitest präzise und weißt, dass Artificial Intelligence heute der Unterschied zwischen gut und unschlagbar ist? Wenn du strukturiert, kommunikationsstark und hungrig auf echte Ergebnisse bist — dann suchen wir genau dich.

Wir sind NETSHAKE — die AI-First E-Commerce Agentur

NETSHAKE ist eine der führenden Shopify Premier Partner im deutschsprachigen Raum — und gleichzeitig eine der fortschrittlichsten AI-First Agenturen Europas. KI ist bei uns kein Schlagwort — es ist die Art, wie wir jeden Auftrag angehen. Das Ergebnis: schnellere Lieferung, bessere Qualität, mehr Output — messbar.

Unsere Überzeugung: Wer KI meisterhaft einsetzt, wird nicht ersetzt — sondern wird unersetzlich. Deshalb investieren wir gezielt in die KI-Kompetenz jedes Teammitglieds — mit echten Tools, echten Projekten und einer Lernkurve, die in keiner anderen Agentur so steil ist.

Wir stehen für eine Kultur der Offenheit, direkten Kommunikation und konsequenten Innovation. Kein Micromanagement. Keine langen Entscheidungswege. Dafür echte Verantwortung vom ersten Tag. Bewirb dich jetzt!

Aufgaben

Shopify-Shops aufbauen und migrieren: Du baust Shopify-Shops professionell von Grund auf — von der Konzeption bis zum Launch. Bestehende Shops migrierst du sauber auf Shopify, AI-gestützt und ohne Reibungsverluste.

Kunden-Workshops eigenständig führen: Du bereitest Workshops vor, leitest sie souverän und dokumentierst Ergebnisse direkt verwertbar — mit klarem Fokus auf messbaren Projektfortschritt.

Projektfortschritte lückenlos dokumentieren: Du pflegst Abläufe, Richtlinien und Prozesse strukturiert — und nutzt AI-Tools, um Dokumentation schneller und präziser zu machen als je zuvor.

Shop- und CRM-Analysen durchführen: Du analysierst Performance-Daten, erkennst Schwachstellen und leitest konkrete Optimierungsmaßnahmen ein — schneller und tiefer durch KI-gestützte Insights.

Sprints planen und steuern: Du koordinierst Aufgaben im Team, setzt Prioritäten sauber und stellst sicher, dass Deadlines gehalten werden — ohne Nachfragen.

Daten und Kundenordner pflegen: Du hältst alle relevanten Informationen stets aktuell und vollständig — als Grundlage für schnelle, fundierte Entscheidungen im gesamten Team.

Sales-Team als Shopify-Experte unterstützen: Du bist die interne Anlaufstelle für alle Shopify-Fragen und sorgst dafür, dass Angebote und Projekte auf einem technisch soliden Fundament stehen.

Qualifikation

Shopify-Expertise: Du kennst Shopify in der Tiefe — Themes, Apps, Checkout, Migration — und bewegst dich sicher im E-Commerce-Kontext.

Technisches Verständnis: Grundkenntnisse in HTML, CSS, JavaScript und Liquid sind vorhanden — du weißt, was du anpasst, bevor du es anfasst.

AI-Erfahrung & AI-Mindset — MUST HAVE: Du hast aktiv mit KI-Tools gearbeitet (ChatGPT, Claude, Shopify Magic, Zapier AI o. ä.) und nutzt sie nicht als Spielerei, sondern als echten Arbeitsverstärker. KI-Kompetenz ist für dich kein Bonus — sie ist deine Grundhaltung.

Kundenführung: Du leitest Kunden sicher durch ihre Projekte — zuverlässig, empathisch und klar in der Kommunikation.

Präzision und Sorgfalt: Du arbeitest detailgenau — in Workshops, in der Datenpflege, in der Kommunikation. Komplexe Sachverhalte bringst du klar auf den Punkt.

Eigenverantwortliches Arbeiten: Du brauchst keine Erinnerungen. Du weißt, was wann erledigt sein muss — und sorgst eigenständig dafür.

Starke Kommunikation: Einwandfreies Deutsch in Wort und Schrift. Du kommunizierst klar, lösungsorientiert und auf Augenhöhe — intern wie extern.

Lösungsorientierung: Wenn etwas nicht funktioniert, suchst du den nächsten Schritt — nicht die Erklärung. Auch unter Druck bleibst du klar.

Sprache: Einwandfreies Deutsch auf C2-Niveau ist Voraussetzung.

Benefits

AI-First: Dein Vorsprung, der bleibt

Bei NETSHAKE lernst du nicht, KI-Tools zu bedienen — du wirst zum Experten darin, KI so einzusetzen, dass du mehr leistest als ganze Teams in klassischen Agenturen. Regelmäßige KI-Trainings, Zugang zu Premium-Tools und eine Experimentierkultur, in der Neues nicht bremst, sondern beschleunigt.

Wer KI beherrscht, wird nicht ersetzt — wer es nicht kann, schon. Bei NETSHAKE bist du auf der richtigen Seite dieser Entwicklung.

Das Ergebnis: Ein Job, der mit dir wächst — und langfristig Bestand hat.

Echte Karrierechancen: Du bist Teil einer wachsenden Shopify Premier Agentur, die ambitioniert skaliert. Wer Verantwortung übernimmt, wächst mit — schnell und sichtbar.

Direktes Feedback — in Stunden, nicht Wochen: Du weißt jederzeit, wo du stehst und was als Nächstes kommt. Keine Blackbox, keine Warteschleifen.

Deine Ideen zählen: Wer gute Ideen hat, darf sie umsetzen — nicht in ein Ticket eintippen und warten. Dein Input hat bei NETSHAKE direkte Wirkung.

Shopify- und KI-Schulungen von Tag 1: Umfangreiche Einarbeitung in Shopify, Shopify Plus und die neuesten AI-Workflows — du bist immer auf dem Stand, der dich von anderen unterscheidet.

Verantwortung vom ersten Tag: Du betreust echte Kundenprojekte — keine Simulationen, keine Handlangertätigkeiten. Mit der vollen Rückendeckung eines erfahrenen Teams.

Ein Team, das sich gegenseitig stark macht: Loyal, hochmotiviert, auf Augenhöhe. Bei uns zieht niemand allein — und niemand wird allein gelassen.

Attraktive Vergütung ohne Deckelung: Festes Grundgehalt plus leistungsbasierter Bonus — was du leistest, zahlt sich direkt aus.

Remote-first, Dubai optional: Du arbeitest von überall in Deutschland — oder nutzt unser modernes Office im Herzen von Business Bay, Dubai. Du entscheidest, wo du am produktivsten bist.

Zukunftssicherer Job: KI-Kompetenz ist die knappe Ressource der nächsten Dekade. Bei NETSHAKE baust du sie systematisch auf — und machst dich damit langfristig unersetzlich.

Passt das zu dir? Dann bewirb dich jetzt — am besten mit einer Videobewerbung oder direkt online!

Noch ein Hinweis: Diese Stelle ist nichts für jemanden, der Ruhe sucht. Wir suchen Menschen mit Eigenverantwortung, echtem Antrieb und KI-Begeisterung — die in einem der spannendsten Felder des digitalen Marketings wirklich etwas bewegen wollen. Wenn das du bist: willkommen.

Let’s go — wir freuen uns auf dich!

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Expert Career Tips for (Junior) Kauffrau / Kaufmann im E-Commerce (w/m/d) Roles

To succeed in a competitive market as a (Junior) Kauffrau / Kaufmann im E-Commerce (w/m/d), you need more than just technical skills. Here are some expert strategies to elevate your profile:

• Build a Strong Portfolio: For technical roles, a clean GitHub or a personal project site is essential. For non-technical roles, a case study portfolio demonstrating problem-solving and impact is equally valuable. Show, don't just tell, what you have achieved in your previous positions.
• Master the Narrative: When interviewing, use the STAR method (Situation, Task, Action, Result) to structure your answers. Quantify your results wherever possible—mentioning "increased efficiency by 20%" is much more impactful than saying "improved efficiency."
• Continuous Learning: The industry moves fast. Whether it's staying updated with the latest AI tools or mastering a new management methodology, continuous professional development is key. Consider obtaining industry-recognized certifications that align with (Junior) Kauffrau / Kaufmann im E-Commerce (w/m/d) requirements.
• Networking: Connect with other professionals in similar roles. Join online communities, attend webinars, and engage in meaningful discussions on professional social networks. Often, the best opportunities come through referrals and community engagement.
• Soft Skills Matter: Communication, empathy, and leadership are often the deciding factors between two equally qualified technical candidates. Cultivate these skills as they are universally valued across all industries and seniority levels.

Additionally, research the specific company's culture and values. Tailoring your application to show how you align with their mission can significantly increase your chances of moving forward in the process.

Salary & Compensation

Salary not disclosed; typically competitive for the role.

Work Arrangement

Type: On-Site

Standard business hours at the office.

Comprehensive Application Strategy & Hiring Process

Applying for a new role is a marathon, not a sprint. Follow this strategic approach to maximize your success rate:

1. Initial Research & Tailoring

Don't send the same resume to every employer. Spend at least 30 minutes researching the company. Look for recent news, their product roadmap, and their team structure. Modify your summary and core competencies to reflect the specific keywords found in the job description.

2. The Perfect Cover Letter

If the application allows for a cover letter, use it to tell a story that your resume cannot. Explain why you are passionate about this specific company and how your unique background makes you the perfect fit for the challenges they are currently facing.

3. Navigating the Multi-Stage Interview

Most modern hiring processes involve 3-5 stages. This typically includes a recruiter screen, a technical or skill-based assessment, a peer interview, and a final leadership round. Prepare for each stage differently: focus on enthusiasm and fit for the recruiter, technical depth for the assessment, and strategic vision for the leadership round.

4. Post-Interview Follow-Up

Always send a personalized thank-you note within 24 hours of each interview. Reference a specific topic discussed during the call to demonstrate your active listening and genuine interest in the role.

By following these steps, you demonstrate a high level of professionalism and attention to detail that sets you apart from the average applicant.

Typical Interview Process

1. Resume screening
2. HR call
3. Skill interview
4. Final manager interview
5. Offer

Tip: Research the company's products and culture.

Global Market Intelligence & Relocation Insights

At JobSetuu, we specialize in helping talent navigate the global job market. Here is what you need to know about the current landscape in Stuttgart and beyond:

The demand for skilled professionals is increasingly borderless. For roles based in Stuttgart, understanding the local cost of living, visa requirements (if applicable), and cultural nuances is vital. If this is a remote role, consider the time zone alignment and the asynchronous communication culture of the hiring organization.

Relocation Support: Many forward-thinking companies offer relocation packages that include moving stipends, temporary housing, and legal assistance with work permits. When evaluating an offer, look beyond the base salary—consider the total compensation package, including equity, bonuses, and healthcare benefits.

Work-Life Balance Trends: Hybrid and remote work have become standard in many regions. Research the local labor laws and common practices regarding work hours and vacation time to ensure the role aligns with your lifestyle goals.

Leveraging JobSetuu's tools can help you compare salaries across different cities and understand the "purchasing power" of your potential offer, ensuring you make an informed decision for your long-term career path.

Skills & Competency Roadmap for Professional Development

To remain competitive in Professional Development, we recommend focusing on the following core competencies over the next 12-18 months:

• Technical Mastery: Deepen your expertise in the core tools and languages relevant to your field. For developers, this might be cloud architecture; for marketers, it might be data-driven attribution modeling.
• AI Augmentation: Learn how to leverage generative AI and automation tools to increase your productivity. Understanding how to integrate these technologies into your workflow is becoming a non-negotiable skill.
• Leadership & Strategy: Even in individual contributor roles, the ability to think strategically and lead projects from inception to completion is highly valued. Focus on stakeholder management and high-level project planning.
• Data Literacy: The ability to interpret data and use it to drive decisions is essential across all business functions. Familiarize yourself with data visualization and basic analytical concepts.

By investing in these areas, you not only prepare yourself for the role you are applying for today but also build a resilient foundation for the opportunities of tomorrow.

Apply via JobSetuu

Discover your next career milestone on JobSetuu. This (Junior) Kauffrau / Kaufmann im E-Commerce (w/m/d) position is part of our commitment to bringing you the most relevant and high-impact job openings globally. At JobSetuu, we simplify your job search by aggregating premier listings and providing the tools you need to stand out. Don't miss the chance to elevate your professional journey—explore more opportunities and career insights on our platform today.