Werkstudent Grafik / Mediendesign (m/w/d)

Description

Job Overview

• Role: Werkstudent Grafik / Mediendesign (m/w/d)
• Company: Wortmann KG Internationale Schuhproduktionen
• Location: Detmold
• Employment Type: Part-time fixed-term
• Category / Department: Marketing and pr, high school or equivalent
• Salary: Competitive / Not Disclosed — confirm during interview
• Key Skills / Technologies: Marketing and pr, high school or equivalent
• Listing Source: Arbeitnow

Job Description

Mode ist unsere Leidenschaft - und das bereits seit über 55 Jahren. Saison für Saison entwickeln wir als familiengeführte Unternehmensgruppe erfolgreiche Kollektionen, die inzwischen in über 70 Ländern und 15.000 Schuhgeschäften zu finden sind. Unsere Maxime lautet: Immer ein bisschen mehr tun als der Wettbewerb, Dinge ausprobieren, ausgetretene Pfade vermeiden und die Bodenhaftung nicht verlieren. Dass dieses Konzept aufgeht, spiegelt unsere Erfolgsgeschichte wider. Werden Sie Teil dieses Erfolgs und bewerben Sie sich beim europäischen Marktführer der Branche.

Für unsere Marke MARCO TOZZI suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Werkstudent Grafik / Mediendesign (m/w/d).

Was Sie bei uns bewegen:

• Gestaltung und Adaption von digitalen Bannern (u.a. Onlineshopbanner, Social Media, Newsletter-Grafiken)

• Videoschnitt und einfache Postproduktion (z.B. für Social Media, Onlineshop, Kundenanfragen)

• Formatadaptionen bestehender Layouts für verschiedene Kanäle

• Erstellung von Print-Produkten (z.B. B2B-Broschüren & Flyer)

• Erstellung von Layouts und (Re-)Designs unter Berücksichtigung der CI-Vorgaben und Kundenwünsche

• Unterstützung bei der Bildbearbeitung (Retusche, Freisteller, Composings)

• Generierung von Bildmaterial mit KI-Tools (z.B. Nano Banana, Firefly o.ä.) und Aufbereitung für Social Media

• Enge Verzahnung mit allen Bereichen zur Abstimmung eines einheitlichen Markenauftritts

Was uns ausmacht:

• Ein modernes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und einer familiären Unternehmenskultur.

• Alles, was Sie zum Arbeiten benötigen: Klimatisierte Büros, kostenlose Parkplätze sowie eine moderne Arbeitsplatzumgebung.

• Ein Arbeitstag, wie für Sie gemacht: Dank unserer flexiblen Arbeitszeitmodelle können Sie Ihr Berufsleben optimal an ihr Privatleben anpassen.

• Mit uns profitieren Sie von Sonderkonditionen und Angeboten bei verschiedensten Vertragspartnern über das Portal corporate Benefits.

• Durch einen Mitarbeiterrabatt in unserem Fabrikverkauf sowie im Tamaris Onlineshop füllt sich der Schuhschrank wie von alleine.

• Niemand tritt gerne auf der Stelle: Durch Schulungen und Seminare fördern wir Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung, denn Ihr Karriereweg ist keine Einbahnstraße.

• Fit und entspannt im Alltag: Durch verschiedene kostenlose Betriebssportgruppen, eine Kooperation mit lokalen Fitnessstudios sowie mit dem Anbieter sportnavi.de.

• Wir feiern Erfolg und Gemeinschaft: Arbeitgeberfinanzierte Team-Events und Firmenfeiern sind ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur.

Was Sie ausmacht:

• Laufendes Studium im Bereich Grafikdesign, Kommunikationsdesign, Mediengestaltung o.ä., gerne mit Schwerpunkt digitale Medien

• Erfahrung und Spaß an Web, Social Media und Online Trends

• Sicherer Umgang mit gängigen Adobe Creative Cloud Programmen (insbesondere Photoshop, Illustrator, InDesign; von Vorteil: Premiere Pro / After Effects)

• Hohe Kreativität und Fashion-Affinität sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Grundkenntnisse im Videoschnitt und Gespür für Timing, Bildsprache und Musik

• Erfahrungen mit Social-Media-Formaten (Instagram, Pinterest, etc.)

• Grundkenntnisse in Fotografie und Videoproduktion (z.B. Umgang mit Kamera, Bildaufbau, Lichtsetzung) sind wünschenswert

• Erste Erfahrung mit KI-gestützter Bildgenerierung und Offenheit, neue Tools auszuprobieren

• Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Auge für Design, Typografie und Layout

• Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, eigenständig Aufgaben zu übernehmen

Sie sind ein verantwortungsbewusster und äußerst engagierter Teamplayer und schätzen die konstruktive Zusammenarbeit? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen.

IHR KONTAKT
Szilvia Hohmann

HR Business Partner

Wortmann KG
Internationale Schuhproduktionen
Personalmanagement
Klingenbergstraße 1-3
32758 Detmold

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Salary & Compensation

The salary for this position has not been publicly disclosed. Compensation is typically determined based on your experience, skills, and interview performance. Use your research on industry benchmarks and the cost of living in the role's location to negotiate effectively.

In addition to base salary, many employers in this sector offer a comprehensive benefits package that may include:

• Annual or performance-based bonuses
• Health, dental, and vision insurance
• Provident Fund (PF) and Gratuity contributions (India)
• Paid Time Off (PTO), sick leave, and public holidays
• Professional development budget and learning allowances
• Stock options or Employee Stock Ownership Plans (ESOPs) at select companies
• Flexible or remote working allowances
• Parental leave and family health coverage

Note: The specific benefits offered by this employer should be confirmed during the offer stage. Not all benefits listed above may apply to every organisation or role type.

Work Arrangement

Type: Part-Time / Flexible Hours

This role offers part-time hours, typically ranging from 20 to 30 hours per week. The exact schedule is negotiable or defined by the employer's operational needs. Part-time positions may be on-site, hybrid, or remote depending on the nature of the work. Benefits eligibility for part-time employees varies — clarify entitlements during the offer stage.

Typical Interview Process

While each organisation structures its hiring differently, candidates for this type of role typically go through the following stages:

1. Portfolio and resume review
2. Introductory call with the recruiter (15–30 min)
3. Portfolio presentation to the design team
4. Design challenge or take-home project
5. Final interview with senior stakeholders
6. Offer and onboarding discussion

Tip: Ensure your portfolio showcases a variety of projects with clear problem-solving rationale and outcome metrics.

About the Employer

Wortmann KG Internationale Schuhproduktionen is the organisation posting this opportunity. While full company details are available on the original job listing, here is what you should research before applying:

• Company size and culture: Review the company's LinkedIn profile, Glassdoor reviews, and their official website to understand team size, work culture, and employee satisfaction.
• Products and services: Familiarise yourself with what the company builds, sells, or delivers. Being knowledgeable about their offerings will set you apart during interviews.
• Recent news: Search for any recent fundraising, acquisitions, product launches, or leadership changes — these often come up in interviews and signal company health.
• Location and offices: The role is based in or around Detmold. Confirm office address, remote policy details, and travel requirements during the process.
• Where this listing was found: This job was sourced from Arbeitnow.

How to Apply & Preparation Tips

To apply for the Werkstudent Grafik / Mediendesign (m/w/d) position, follow these steps:

1. Tailor your resume: Customise your CV to match the specific requirements listed in the job description. Use keywords from the posting to pass Applicant Tracking System (ATS) filters.
2. Write a compelling cover letter: Even if not mandatory, a concise cover letter demonstrating your enthusiasm and fit for the role significantly improves your chances.
3. Apply via the original listing: Use the apply link on the original job post to submit your application. Avoid applying through third-party channels that may delay or lose your submission.
4. Prepare for phone screening: Be ready for an initial call within 3–7 business days of applying. Have your resume and a quiet space ready.
5. Follow up professionally: If you haven't heard back in 7–10 business days, a brief, polite follow-up email to the recruiter is acceptable and often appreciated.

Key skills relevant to this role include: Marketing and pr, high school or equivalent. Ensure these are prominently featured on your resume and LinkedIn profile.

Disclaimer: This listing is aggregated from a public job board for informational purposes. JobSetuu does not guarantee the accuracy or current availability of this position. Always verify the details on the employer's official careers page before applying.